Přiváží vaše technologická společnost do Nizozemska vysoce kvalifikovaného migranta? Jejich partner se s vámi často chce přidat. V této příručce vysvětlíme, jak funguje partnerské povolení, jaké jsou jeho výhody a jak můžete vy jako zaměstnavatel pomoci.
Úvod
Když Rajesh, specialista na umělou inteligenci z Indie, dostal nabídku od technologického startupu v… Eindhoven Loni se jeho první otázka netýkala platu. Ani benefitů či dovolené. Jeho první otázka zněla: „Může se mnou jet moje žena? A smí pracovat?“
Pro mnoho mezinárodních profesionálů je tohle TA ROZHODUJÍCÍ otázka. Protože práce v Nizozemsku je fantastická, ale ne, pokud váš partner sedí doma bez vyhlídek. Pro Priyu, Rajeshovu manželku, která je sama softwarovou inženýrkou, by bylo nemyslitelné vzdát se své kariéry.
Startup to hned nevěděl. „Hm, to by mělo být možné, že?“ váhavě řekl manažer lidských zdrojů. „Pojďme se na to podívat.“
O tři týdny později, po konzultaci se třemi různými Právníci, přišla osvobozující odpověď: ano, Priya může přijít. Ano, může pracovat. Ano, může pracovat v jakékoli firmě, kterou chce. Není potřeba žádné pracovní povolení. Žádné platové požadavky. Žádné omezení pro uznané sponzory.
To je dobrá zpráva ohledně partnerského povolení. Existují však podmínky, postup a věci se mohou pokazit. V této příručce vysvětlíme vše, co potřebujete vědět o partnerském povolení pro vysoce kvalifikované migranty.
1. Co je partnerské povolení a proč je tak cenné?
Velká výhoda: volný přístup na trh práce
Povolení pro partnera je povolení k pobytu na základě sloučení rodiny. Pokud má váš vysoce kvalifikovaný migrant povolení k pobytu pro práci v Nizozemsku, může si partner požádat o vlastní povolení k pobytu.
Ale tady je ta krásná část: Partner vysoce kvalifikovaného migranta automaticky získává volný přístup na nizozemský trh práceTo konkrétně znamená:
✓ Není potřeba pracovní povolení
Jiní zahraniční pracovníci často potřebují povolení k zaměstnání (TWV). Partner vysoce kvalifikovaného migranta ne. Na povolení k pobytu je doslova uvedeno: „Práce volně povolena“.
✓ Práce v jakékoli firmě
Partner není omezen pouze na uznané sponzory. Malá kavárna, velká nadnárodní společnost, startup, freelancer – vše je povoleno. Na rozdíl od samotných vysoce kvalifikovaných migrantů, kteří mohou pracovat pouze pro uznaného sponzora, který je sponzoroval.
✓ Žádné požadavky na plat
Vysoce kvalifikovaní migranti mají přísné minimální platy (v roce 2025: 5 688 EUR měsíčně pro osoby starší 30 let). Tyto minimální platy se nevztahují na partnera. Partner může v případě potřeby pracovat za minimální mzdu.
✓ Žádné požadavky na pozici
Vysoce kvalifikovaný migrant musí mít pozici na úrovni HBO/univerzity. Partner ji nemá. Partner se může stát uklízečem, baristou, stěhovákem – čímkoli.
✓ Dovoleno je i studium
Partner se také může rozhodnout, že se nejprve naučí nizozemsky nebo absolvuje vzdělání, než začne pracovat.
Proč je to pro zaměstnavatele klíčové
Jako zaměstnavatel, který chce přilákat špičkové mezinárodní talenty, je povolení k partnerství vaší tajnou zbraní. Realita je totiž taková, že vysoce vzdělaní profesionálové téměř vždy přicházejí s vysoce vzdělaným partnerem.
Rajesh by nikdy nepřijel do Nizozemska, kdyby Priya nemohla pracovat. A Priya je sama softwarová inženýrka – přesně ten typ talentu, který Nizozemsko potřebuje. Najmutím Rajeshe do Nizozemska ve skutečnosti získáváte dva vysoce vzdělané profesionály.
Společnosti, které tomu rozumí a aktivně komunikují o partnerském povolení, mají obrovskou výhodu při náboru zahraničních pracovníků. Není to jen příjemná věc, ale často i nevýhoda.
2. Kdo má nárok na partnerské povolení?
Základní požadavky
Ne každý má nárok na partnerské povolení. Existuje několik podmínek:
Pro vysoce kvalifikovaného migranta („sponzora“):
- Má platné povolení k pobytu jako vysoce kvalifikovaný migrant
- Nebo: má povolení k pobytu jako vědecký pracovník (směrnice EU 2016/801)
- Žije v Nizozemsku
Pro partnera:
- Je mu 21 let nebo více (oba partneři musí mít alespoň 21 let)
- Má platný cestovní pas
- Žádný záznam v trestním rejstříku, který by představoval ohrožení veřejného pořádku
- Má trvalý a exkluzivní vztah s vysoce kvalifikovanými migranty
Co je to „trvalý a exkluzivní vztah“?
A tady to začíná být zajímavé. IND musí být přesvědčen, že vztah je skutečný a vážný. Existují různé možnosti:
Možnost 1: Být ženatý/vdaná
Pokud jste ženatý/vdaná, je to jednoduché. Předložíte oddací list (ověřený a přeložený) a to je dostatečný důkaz.
Možnost 2: Registrované partnerství
V některých zemích můžete uzavřít registrované partnerství. I toto je akceptováno, pokud se jedná o oficiální dokument.
Možnost 3: Nesezdané soužití
To je složitější. Pak musíte prokázat, že máte trvalý a exkluzivní vztah. Zamyslete se nad:
- Doklad o společném soužití (nájemní smlouva, hypotéka na obě jména)
- Společný bankovní účet
- Fotografie důležitých společných okamžiků
- Prohlášení od rodiny a přátel
- Společné výlety
- Rodný list společných dětí
IND má rozsáhlý dotazník, který musíte vyplnit o tom, jak jste se seznámili, jak se váš vztah vyvinul, proč chcete žít společně v Nizozemsku atd. Buďte upřímní a důkladní – nejedná se o formalitu.
Poznámka: Fingované vztahy jsou přísně trestány. Pokud má IND podezření, že se jedná pouze o povolení k pobytu, žádost je zamítnuta. A to má důsledky pro budoucí žádosti.
Partneři stejného pohlaví
Nizozemsko uznává manželství a partnerství osob stejného pohlaví. Pro IND tedy nezáleží na tom, zda jste heterosexuální nebo homosexuální pár. Podmínky jsou stejné.
To není samozřejmé – v mnoha zemích, odkud pocházejí vysoce kvalifikovaní migranti, nejsou vztahy mezi osobami stejného pohlaví uznávány ani trestně stíhány. Pro tyto lidi může být nizozemská politika obrovskou úlevou.
Děti
Děti mladší 18 let se mohou přihlásit v rámci stejné žádosti o sloučení rodiny. Na svém povolení k pobytu také získají „volně pracovat“, ačkoli ho pravděpodobně nebudou používat, dokud jim nebude 16+ a nebudou chtít pracovat na částečný úvazek.
Děti starší 18 let jsou složitější. Nejsou automaticky považovány za součást rodiny a musí podat samostatnou žádost, která obvykle není schválena, pokud nenastanou zvláštní okolnosti.
3. Postup: Krok za krokem
Krok 1: Aplikovat současně nebo odděleně?
Máte dvě možnosti:
Možnost A: Spolu s žádostí o status vysoce kvalifikovaného migranta
Zaměstnavatel předkládá obě žádosti současně IND. Toto je nejrychlejší možnost. IND zpracovává obě žádosti paralelně a rozhodne do 2–3 týdnů.
Výhody:
- Rychlejší (2–3 týdny oproti 4–8 týdnům)
- Jeden postup
- Partner může okamžitě přijet do Nizozemska
Nevýhody:
- Více dokumentace najednou
- Pokud je žádost vysoce kvalifikovaného migranta zamítnuta, je zamítnuta i žádost partnera.
Možnost B: Partner přijde později
Vysoce kvalifikovaný migrant je již v Nizozemsku a partner požádá o sloučení rodiny později. To trvá déle (formálně 4–8 týdnů, v praxi 2–3 měsíce), ale poskytuje větší flexibilitu.
Výhody:
- Partner si může vyhradit čas na vyřízení afér v domovské zemi.
- Vysoce kvalifikovaní migranti si mohou nejprve zařídit bydlení
- Méně hektické
Nevýhody:
- Delší postup
- Partner musí čekat déle
- Emočně obtížnější (být odloučený/á)
Rady pro zaměstnavatele: Pokud chce partner přijet okamžitě, podejte si žádost o vše současně. Většina zaměstnavatelů s tím má zkušenosti a vysoce kvalifikovanému migrantovi to ušetří spoustu stresu.
Krok 2: Žádost o MVV (pokud je potřeba)
Pro partnery ze zemí mimo EU/EHP (s výjimkou Austrálie, Kanady, Japonska, Monaka, Nového Zélandu, Vatikánu, Jižní Koreje a USA) je potřeba MVV (povolení k dočasnému pobytu). Jedná se o vízum platné 90 dní.
Kam se hlásit?
Na nizozemském velvyslanectví nebo konzulátu v zemi, kde partner žije. Poznámka: žádost podáváte v Nizozemsku na IND, nikoli na velvyslanectví. IND poté zašle nálepku MVV na velvyslanectví, kde si ji partner může vyzvednout.
Jak dlouho je platné?
90 dní. Během těchto 90 dnů musí partner cestovat do Nizozemska. Po příjezdu do Nizozemska si může partner povolení k pobytu vyměnit za pobytovou kartu platnou po dobu platnosti povolení pro vysoce kvalifikované migranty.
Krok 3: Shromážděte dokumenty
Toto je většina práce. Potřebujete:
Pro oba partnery:
- Kopie platného cestovního pasu (všechny stránky)
- Nedávné fotografie pasu
- Doklad o vztahu (oddací list, registrace partnerství nebo doklad o soužití)
Pro vysoce kvalifikovaného migranta (sponzora):
- Kopie platného povolení k pobytu
- Kopie pracovní smlouvy
- Doklad o příjmu (výplatní pásky, pracovní smlouva)
- Doklad o bydlení v Nizozemsku (nájemní smlouva, kupní smlouva)
Pro partnera:
- Osvědčení o chování (formulář IND o trestním rejstříku)
- Doklad o státní příslušnosti (rodný list)
- Pokud je to relevantní: doklad o ukončení předchozích vztahů (rozvodové listy)
- Pro nesezdané vztahy: rozsáhlý dotazník o vztahu + podpůrné dokumenty
Všechny zahraniční dokumenty musí být:
- Legalizované (apostila nebo legalizace na ambasádě)
- Přeloženo do holandštiny, angličtiny, němčiny nebo francouzštiny soudním tlumočníkem
- Ne starší než 6 měsíců (u některých dokumentů)
Praktický tip: Začněte s tím brzy. Získání apostily v některých zemích může trvat týdny. Překlad soudním tlumočníkem není levný (počítejte s 50–100 eury za dokument).
Krok 4: Odešlete žádost
Kdo předkládá?
Formálně vysoce kvalifikovaný migrant jako „sponzor“. V praxi to však často dělá zaměstnavatel, zejména pokud se tak děje současně s žádostí vysoce kvalifikovaného migranta.
Kde?
- Pro souběžnou žádost: zaměstnavatel podává žádost prostřednictvím portálu pro uznané sponzory
- Pro pozdější žádost: vysoce kvalifikovaný migrant podává žádost prostřednictvím IND.nl nebo poštou.
Náklady:
Poplatek za povolení k pobytu pro partnera činí 861 EUR. K tomu se připočítávají poplatky pro samotné vysoce kvalifikované migranty (rovněž 861 EUR).
Jako zaměstnavatel: předem si ověřte, kdo tyto náklady hradí. Někteří zaměstnavatelé je proplácejí, jiní ne. Buďte v tomto ohledu transparentní.
Krok 5: Počkejte na rozhodnutí
Rozhodovací období:
- Současná aplikace: 2–3 týdny
- Pozdější aplikace: oficiálně 90 dní, v praxi 4–8 týdnů
Co dělá IND?
- Zkontroluje, zda jsou všechny dokumenty kompletní
- Ověřuje vztah
- Kontroluje, zda neexistují kontraindikace (výpis z trestního rejstříku, předchozí porušení imigračních zákonů)
- Může požadovat doplňující informace
Lze to odmítnout?
Ano, ale to se zřídka stává, pokud:
- Vztah je opravdový
- Všechny dokumenty jsou v pořádku
- Nemá žádný trestní rejstřík
- Vysoce kvalifikovaný migrant má platné povolení
Důvody odmítnutí:
- Pochybnosti o opravdovosti vztahu
- Závažný trestní rejstřík
- Poskytnuté nesprávné informace
- Dokumenty nejsou v pořádku
- Vysoce kvalifikovaní migranti již nesplňují požadavky
Krok 6: Vyzvednutí pobytové karty
Pokud je žádost schválena, partner obdrží pobytovou kartu. Jedná se o plastovou kartu (přibližně velikosti bankovní karty) s:
- Fotografie
- Jméno
- Datum narození
- Národnost
- Rozhodující: poznámka „Práce je svobodně povolena“
Tato karta je platná po stejnou dobu jako povolení pro vysoce kvalifikované migranty (obvykle 5 let, nebo po dobu trvání pracovní smlouvy, pokud je kratší).
Sbírka:
V obci, kde bude partner/partnerka bydlet. Při vyzvednutí karty pobytu se partner/partnerka může také zaregistrovat v registru obyvatel (BRP) a požádat o BSN (číslo občanské služby).
4. Partner chodí do práce: Co potřebujete vědět
Není potřeba žádné pracovní povolení
To nemůžeme dostatečně zdůraznit: partner nepotřebuje TWV (povolení k zaměstnání)Jako zaměstnavatel nemusíte na UWV o nic žádat. Partner jednoduše ukáže pobytovou kartu s označením „Práce volně povolena“ a může začít.
To je obrovská výhoda ve srovnání s najímáním jiných zahraničních pracovníků, kde potřebujete TWV (a to je těžké získat, protože pak musíte prokázat, že v EU nelze najít žádného vhodného kandidáta).
Žádost o bakalářský titul v oboru seniorního vzdělávání (BSN)
Pro práci v Nizozemsku potřebuje partner BSN (číslo občanské služby). Partner o něj žádá při registraci v BRP na obci.
Co partner potřebuje:
- Platná povolenka k pobytu
- Platný pas
- Doklad o bydlení (nájemní smlouva)
- Schůzka na obci (v některých obcích to bohužel může trvat týdny)
Jak dlouho to trvá:
Obvykle se BSN vydává ihned po registraci nebo do týdne poté.
Jako zaměstnavatel: Pomozte s tím partnerovi. Priya, Rajeshova manželka z úvodního příběhu, mohla u svého nového zaměstnavatele nastoupit až po získání bakalářského titulu. Startup, kde Rajesh pracoval, jí pomohl domluvit si schůzku na magistrátu a vysvětlil, jaké dokumenty musí přinést. Taková praktická pomoc je velmi ceněna.
Daně a sociální zabezpečení
Partner jednoduše platí nizozemskou daň ze mzdy a pojistné na sociální zabezpečení, stejně jako kterýkoli jiný zaměstnanec v Nizozemsku. Neexistují žádná zvláštní opatření.
Poznámka: Partner to dělá ne automaticky se kvalifikují na 30% pravidlo, i když jej vysoce kvalifikovaný migrant má. Partner musí sám splňovat požadavky pro 30% pravidlo:
- Pracovní smlouva podepsaná ještě v zahraničí
- Plat nad prahovou hodnotou (46 660 EUR v roce 2025)
- Nedostatek specifických odborných znalostí
- V posledních 24 měsících žil(a) více než 150 km od nizozemských hranic
V praxi to znamená, že pokud partner podá žádost z Nizozemska (poté, co již má povolení k partnerství), rozhodnutí o 30% sazbě není platné. Pokud však partner již před příchodem do Nizozemska pracuje a smlouva je podepsána ještě v zahraničí, pak může být platné.
Podpora v nezaměstnanosti (WW)
Pokud partner pracuje a platí pojistné, získává také nárok na podporu v nezaměstnanosti. Pokud zaměstnání skončí, může mít nárok na podporu v nezaměstnanosti, stejně jako kterýkoli jiný zaměstnanec v Nizozemsku.
Poznámka: Toto platí pouze v případě, že partner pracoval a platil pojistné. Pokud partner nepracuje, nemá nárok na dávky v nezaměstnanosti.
Zdravotní pojištění
V Nizozemsku je zdravotní pojištění povinné pro každého, kdo zde žije nebo pracuje. Partner se musí pojistit u nizozemské zdravotní pojišťovny do čtyř měsíců od příjezdu do Nizozemska.
Náklady: Přibližně 130–150 EUR měsíčně za základní pojištění plus spoluúčast 385 EUR ročně.
Jako zaměstnavatel: informujte o tom partnera. Mnoho zahraničních příslušníků neví, že zdravotní pojištění je povinné, a pak dostanou pokutu.
5. Co když se něco pokazí?
Vysoce kvalifikovaný migrant je propuštěn
Toto je běžná otázka: co se stane s povolením k pobytu partnera, pokud je vysoce kvalifikovaný migrant propuštěn?
Stručná odpověď: Záleží.
Scénář 1: Vysoce kvalifikovaný migrant najde novou práci do tří měsíců
Pokud si vysoce kvalifikovaný migrant najde novou práci do tří měsíců od propuštění u jiného uznaného sponzora, povolení pro vysoce kvalifikovaného migranta zůstává v platnosti. A tedy i povolení pro partnera. Žádný problém.
Scénář 2: Vysoce kvalifikovaný migrant nenajde novou práci do tří měsíců
Poté platnost povolení pro vysoce kvalifikovaného migranta vyprší. A s ním zaniká i základ pro povolení partnera. Oba musí v zásadě opustit Nizozemsko.
Ale: Pokud si partner mezitím našel vlastní práci, může si požádat o vlastní povolení k pobytu. Možnosti:
- Zaměstnavatel partnera žádá o povolení pro vysoce kvalifikovaného migranta (pokud partner splňuje požadavky)
- Partner žádá o další povolení k pobytu (například jako OSVČ)
- Partner a vysoce kvalifikovaný migrant uzavřou manželství nebo mají dítě a žádají o pobyt na základě článku 8 EÚLP (právo na rodinný a soukromý život)
To je složité a vyžaduje přizpůsobení. Vždy si v tomto případě zapojte specializovaného právníka.
Vztah končí
Co když se Rajesh a Priya rozejdou? Priyino právo na pobyt je založeno na jejím vztahu s Rajeshem. Pokud tento vztah skončí, její právo na pobyt v zásadě také zaniká.
výjimky:
- Pokud Priya mezitím žila v Nizozemsku pět let, může požádat o povolení k trvalému pobytu.
- Pokud mezitím má nizozemské občanství (možné po pěti letech)
- Pokud má vlastní zaměstnání a její zaměstnavatel požádá o povolení pro vysoce kvalifikovaného migranta
- Pokud jsou zde děti a je uplatněn článek 8 EÚLP (právo na rodinný a soukromý život)
V případě domácího násilí:
Pokud vztah skončí v důsledku domácího násilí, platí mírnější pravidla. Oběť může získat povolení na základě článku 8 EÚLP, i když v Nizozemsku ještě pět let nežije.
Žádost je zamítnuta
IND někdy žádost o partnerské povolení zamítne. Důvody mohou být:
- Pochybnosti o opravdovosti vztahu
- Trestní rejstřík
- Nesprávné informace
- Vysoce kvalifikovaní migranti již nesplňují požadavky
Co potom?
Můžete podat námitka u IND do čtyř týdnů. V námitce vysvětlíte, proč s rozhodnutím nesouhlasíte, a případně přiložíte další podpůrné dokumenty.
Pokud je námitka shledána jako neopodstatněná, můžete podat odvolání u soudu do šesti týdnů.
Praktický tip: Najměte si na to specializovaného právníka. Zamítnutí je často napravitelné, pokud předložíte správné argumenty a podpůrné dokumenty.
6. Praktické tipy pro zaměstnavatele
Proaktivně komunikujte o partnerském povolení
Mnoho firem zapomíná zmínit partnerské povolení ve svém náborovém procesu. To je promarněná příležitost. Zahrňte ho do:
- Nabídky práce: „Partner může přijít s volným přístupem na trh práce“
- Pracovní pohovory: Zeptejte se kandidáta, zda má partnera, který by chtěl přijít
- Nabídky práce: Výslovně uveďte, že pomáháte s žádostí o partnerské povolení
- Nástupní proces: Informujte se o postupu, načasování a nákladech
Pomoc s praktickými záležitostmi
Jděte nad rámec pouhé aplikace IND. Zamyslete se nad:
- Pomoc s nalezením bydlení (pro dvě osoby)
- Uveďte kontakty na soudní tlumočníky
- Vysvětlete nizozemský systém zdravotní péče
- Pomoc s registrací obce a žádostí o BSN
- Zorganizujte si systém buddy s kolegy
- Propojte partnera s personálními agenturami nebo sítěmi
Startup, kde Rajesh pracoval, zorganizoval „večeři pro expaty“, kde se noví zahraniční zaměstnanci a jejich partneři mohli setkat s dalšími expaty. Priya si svou současnou práci našla díky této síti.
Neočekávejte, že partner bude pracovat okamžitě
Někteří partneři se chtějí nejdříve naučit nizozemsky nebo si jen zvyknout na Nizozemsko, než začnou pracovat. To je zcela normální a v pořádku. Nevyvíjejte na ně nátlak.
Ostatní partneři chtějí začít hned. Usnadněte to, kde je to možné. Pokud máte kontakty na jiné společnosti, sdílejte je.
Proberte finance předem
Kdo platí poplatky za žádost o partnerské povolení (861 EUR)? Kdo platí za soudně ověřené překlady? Za legalizaci? Za MVV?
Někteří zaměstnavatelé tyto náklady proplácejí plně. Jiní částečně. Další vůbec ne. Neexistuje žádný standard – ale buďte v tom transparentní, aby nedošlo k žádným překvapením.
Připravte vysoce kvalifikované migranty na možná zpoždění
IND má oficiálně 90 dní na rozhodnutí. V praxi to jde rychleji (2–8 týdnů), ale někdy to trvá déle z důvodu:
- Neúplné dokumenty
- Další vyšetřování vztahu
- Rušné období v IND
- Problémy na ambasádě (vyzvednutí nálepky MVV)
Komunikujte o tom realisticky. Pro vysoce kvalifikovaného migranta je nepříjemné, když musí začít bez partnera a pak slyšet, že to bude trvat „ještě pár týdnů“.
7. Často kladené otázky
Může partner místo práce studovat?
Ano. Partner nemusí pracovat. Studium, lekce holandštiny, dobrovolnická práce – to vše je povoleno.
Musí partner mluvit holandsky?
Ne, pro povolení k partnerství není nutná znalost jazyka. (Ano, pokud se partner někdy chce stát holandským občanem, je to nutné pro pozdější naturalizaci.)
Může se partner stát i OSVČ?
Ano, ale pak partner potřebuje samostatné povolení: „práce jako osoba samostatně výdělečně činná“. Partner o něj může požádat současně s povolením pro partnera.
Co když nejsme manželé, ale máme spolu děti?
Společné děti jsou silným důkazem trvalého vztahu. K žádosti přiložte rodný list.
Může partner změnit zaměstnavatele?
Ano, tak často, jak si partner přeje. Povolení k pobytu není vázáno na konkrétního zaměstnavatele.
Jak dlouho je platné partnerské povolení?
Tak dlouho, jak to vysoce kvalifikovaný migrant dovolí. Obvykle 5 let, nebo po dobu trvání pracovní smlouvy, pokud je kratší.
Je potřeba to prodloužit?
Ano, tři měsíce před vypršením platnosti. Pokud je však povolení pro vysoce kvalifikovaného migranta prodlouženo, obvykle se automaticky prodlouží i povolení pro partnera.
Kolik stojí partnerské povolení?
Poplatky za IND činí 861 EUR. K tomu se přidávají náklady na překlady (50–100 EUR za dokument), legalizace (20–50 EUR za dokument) a případně i na mimořádné volání (MVV) (350 EUR).
Jak dlouho trvá celý proces?
Od žádosti k získání pobytové karty: 2–12 týdnů, v závislosti na tom, zda je žádost podána současně s vysoce kvalifikovaným migrantem nebo samostatně, a zda jsou všechny dokumenty v pořádku.
Mohu si jako zaměstnavatel náklady odečíst?
To záleží na tom, jak to zaúčtujete. Proberte to se svým účetním. Často se to považuje za náklady na zaměstnanecký poměr nebo za součást náhrad zaměstnanci.
Závěr: Partnerské povolení je vaše tajná zbraň
Pokud chcete najmout mezinárodní talenty v technologickém sektoru, partnerské povolení je pravděpodobně vaším nejdůležitějším aktivem. Protože tvrdá realita je taková: vysoce vzdělaní profesionálové zřídka přicházejí sami. Mají partnery. A tito partneři také chtějí život, kariéru, vyhlídky.
Nizozemský systém je v tomto ohledu překvapivě štědrý. Partner vysoce kvalifikovaného migranta dostává:
- Automatické právo na práci
- V jakékoli firmě, bez omezení
- Žádné platové požadavky
- Není potřeba žádné pracovní povolení
- Stejná doba platnosti jako pro vysoce kvalifikované migranty
To je obrovská výhoda ve srovnání s mnoha jinými zeměmi. Například v USA potřebuje partner držitele víza H-1B samostatné pracovní povolení, jehož získání je složité. Ve Spojeném království je tento postup dražší a pomalejší. Nizozemsko v tomto ohledu skutečně nabízí něco dobrého.
Ale musíte to zařídit správně. Postup má své komplikace. Dokumenty musí být v pořádku. Vztahy musí být prokázány. Načasování je důležité.
Jako zaměstnavatel můžete dosáhnout rozdílu tím, že:
- Proaktivní komunikace o partnerském povolení ve vašem náborovém procesu
- Praktická pomoc s žádostí a dokumenty
- Finanční příspěvky kde je to možné
- Pomáháme i po získání povolení s BSN, zdravotním pojištěním, sítí pro zaměstnání
Když Rajesh konečně podepsal smlouvu s tím startupem v roce EindhovenNebylo to proto, že by nabízeli nejvyšší plat. Bylo to proto, že o Priye měli od prvního dne jasno: „Může přijít, může pracovat a my vám s tím pomůžeme.“ To Rajeshovi dodalo sebevědomí k tomuto kroku.
A co Priya? Ta teď pracuje jako hlavní inženýrka v jiné technologické společnosti v regionu. Přesně ten typ talentu, který Nizozemsko potřebuje. Výhoda pro všechny.
Potřebujete pomoc s partnerským povolením?
Žádost o partnerské povolení se může zdát jednoduchá, ale zahrnuje mnoho aspektů. Chybějící dokument, nejasný dotazník o vztahu nebo špatné načasování mohou vést ke zpoždění nebo dokonce zamítnutí.
Law & More Specializujeme se na imigrační právo pro mezinárodní pracovníky. Pomůžeme vám s:
✓ Posouzení, zda partner splňuje požadavky
✓ Shromáždění a kontrola všech požadovaných dokumentů
✓ Vypracování dotazníku pro vztahy v nesezdaných vztazích
✓ Podání žádosti na IND
✓ Pokyny k námitce a odvolání v případě zamítnutí
✓ Praktické rady ohledně bakalářského studia seniorů (BSN), zdravotního pojištění a práce v Nizozemsku
Kontaktujte nás:
Law & More Právníci
Marconilaan 13
5612 HM Eindhoven
Nizozemí
[chráněno e-mailem]
T: + 31 40 369 06 80
Mluvíme holandsky, anglicky, německy, turecky a rusky.
O autorovi:
Tento článek napsali specialisté na imigrační právo Law & More, advokátní kancelář se sídlem v Eindhoven s odbornými znalostmi v oblasti vysoce kvalifikovaných migrantů, pracovních a pobytových povolení a slučování rodin.
Disclaimer:
Tento článek obsahuje obecné právní informace a nepředstavuje právní poradenství. Pro radu ohledně vaší konkrétní situace se prosím obraťte na specializovaného právníka.
Naposledy aktualizováno: prosinec 2025
