Povolení k partnerství: práce v Nizozemsku jako partner/partnerka kennismigranta

Partner vysoce kvalifikovaného migranta ( kennismigrant ) může žít a pracovat v Nizozemsku na základě povolení k pobytu s rodinným příslušníkem, které mu umožňuje volný přístup na nizozemský trh práce bez samostatného pracovního povolení. Hlavní výjimkou je, že povolení je odvozené: pokud povolení vysoce kvalifikovaného migranta nebo vztah skončí, zaniká i důvod pobytu partnera.

Pobytová karta obsahuje poznámku „arbeid vrij toegestaan, TWV niet vereist“ (práce volně povolena, pracovní povolení není vyžadováno). Níže vysvětlujeme, kdo splňuje podmínky, co vyžaduje Imigrační a naturalizační služba (IND), jak postup funguje a co se stane, když pracovní poměr nebo pracovní poměr skončí. Poplatky a platová kritéria IND se mění každý rok, a to 1. ledna a někdy i 1. července, proto si je přečtěte na webových stránkách IND při podávání žádosti.

Co je partnerské povolení a co umožňuje?

Jedná se o povolení k pobytu pro pobyt s rodinným příslušníkem, které je uděleno na základě toho, že sponzor je držitelem nizozemského povolení k pobytu jako vysoce kvalifikovaný migrant. Právo na práci vyplývá ze samotného povolení k pobytu, nikoli z povolení od zaměstnavatele.

• Bez pracovního povolení. Zaměstnavatel, který najímá partnera, nežádá UWV o pracovní povolení (výkladní skříně, TWV) a nemusí provádět test trhu práce.
• Jakýkoli zaměstnavatel. Vysoce kvalifikovaný migrant může pracovat pouze pro uznaného sponzora (erkend referent); partner může pracovat pro jakéhokoli zaměstnavatele.
• Žádné platové kritérium. Na partnera se nevztahují roční mzdová kritéria IND pro vysoce kvalifikované migranty.
• Včetně samostatné výdělečné činnosti. Partner si může zaregistrovat podnik u Obchodní komory (KVK) bez samostatného povolení.
• Studium povoleno. Učení se nizozemštiny nebo absolvování kurzu nemá vliv na povolení.

Kdo má nárok na partnerské povolení?

Sponzor musí mít příslušné povolení, žít v Nizozemsku a mít dostatečný a udržitelný příjem. Partner musí mít platný cestovní pas, skutečný vztah se sponzorem a žádný relevantní trestní rejstřík.

Jaké podmínky platí pro sponzora?

Sponzor musí být držitelem platného nizozemského povolení k pobytu jako vysoce kvalifikovaný migrant nebo srovnatelného povolení, jako je modrá karta EU nebo povolení k vědeckému výzkumu, a musí mít dostatečný, nezávislý a udržitelný příjem.

Podle IND je příjem ze zaměstnání v zásadě udržitelný, pokud je pracovní smlouva platná po dobu alespoň 12 měsíců od data podání žádosti. U kratších smluv platí další podmínky, například dostatečná pracovní historie, proto si před podáním žádosti ověřte krátkodobé smlouvy na dobu určitou.

Jaké podmínky platí pro partnera?

Partner potřebuje platný cestovní pas, nesmí představovat nebezpečí pro veřejný pořádek a musí mít trvalý a exkluzivní vztah se sponzorem. Oba partneři musí být zpravidla starší 21 let; pokud bylo manželství uzavřeno předtím, než sponzor získal legální pobyt v Nizozemsku, je minimální věk 18 let.

Co se považuje za trvalý a exkluzivní vztah?

U manželských párů a registrovaných partnerů odpovídá na otázku legalizovaný a v případě potřeby přeložený certifikát. U nesezdaných párů IND posuzuje dokumenty a dotazník o vztahu, který oba partneři vyplňují samostatně.

Dokumentární, datovaný materiál má váhu: nájemní smlouva nebo hypotéka na obě jména, registrace na stejné adrese, společné finance, společné cestování a rodné listy dětí. Oba dotazníky jsou porovnány a nesrovnalosti ohledně toho, jak se pár seznámil, jsou častým důvodem k dalšímu šetření. Nizozemsko uznává manželství a partnerství osob stejného pohlaví za stejných podmínek; pokud nelze vztah bezpečně zdokumentovat v domovské zemi, je třeba důkazy připravit včas.

Mohou přijít i děti?

Ano. Nezletilé děti mohou být zahrnuty do stejné rodinné žádosti a obdržet povolení se stejným volným přístupem na trh práce.

IND (Indický úřad pro zahraničí) chce, aby rodič měl dítě v péči nebo rodičovskou pravomoc. Pokud druhý rodič zůstává doma, je obvykle vyžadován jeho souhlas nebo rozhodnutí soudu. Dospělé děti potřebují vlastní povolení k pobytu, které je uděleno pouze za omezených okolností.

Co není vyžadováno?

Neplatí tři požadavky běžné rodinné migrace, což tento postup činí relativně rychlým.

Podle IND jsou rodinní příslušníci vysoce kvalifikovaného migranta, držitele modré karty EU nebo výzkumného pracovníka v zahraničí osvobozeni od zkoušky občanské integrace ( basisexamen inburgering buitenland ). Pro práci partnera se nevyžaduje povolení k zaměstnání ani test trhu práce a ani příjem partnera; příjem se posuzuje u sponzora.

Jak postup funguje krok za krokem?

Žádost se podává v Nizozemsku, obvykle zaměstnavatelem jako uznaným sponzorem prostřednictvím obchodního portálu IND, a IND rozhodne v zákonné lhůtě 90 dnů. Po schválení si partner vyzvedne vstupní vízum do zahraničí, pokud je to potřeba, cestuje do Nizozemska a vyzvedne si pobytovou kartu.

Měli byste podat žádost společně, nebo později?

Podání žádosti partnera spolu s žádostí vysoce kvalifikovaného migranta je téměř vždy rychlejší, protože obě se zpracovávají paralelně. Nevýhodou je, že všechny dokumenty musí být připraveny najednou a zamítnutí žádosti sponzora ovlivňuje i žádost rodiny. Pozdější podání žádosti dává čas na vyřešení záležitostí doma, ale obvykle znamená měsíce odstupu.

Kdo potřebuje MVV?

Občané většiny zemí mimo EU, EHP a Švýcarsko potřebují dočasné povolení k pobytu ( machtiging tot voorlopig verblijf , MVV). Podle IND jsou od této povinnosti osvobozeni občané Austrálie, Kanady, Japonska, Monaka, Nového Zélandu, Jižní Koreje, Spojeného království, Spojených států a Vatikánu.

IND rozhoduje o žádosti v Nizozemsku; partner si poté vyzvedne nálepku MVV na nizozemském velvyslanectví nebo konzulátu a cestuje v rámci její platnosti. Schůzky na velvyslanectví jsou v některých zemích úzkým hrdlem, proto si na začátku ověřte dostupnost.

Které dokumenty potřebujete?

Soubor obsahuje cestovní pasy obou partnerů, doklady o vztahu, povolení k pobytu sponzora, pracovní smlouvu a doklad o příjmu a v závislosti na případu i osvědčení o předchozích sňatcích a doklad o rozvodu dřívějších manželství.

Zahraniční úřední dokumenty musí být obecně legalizovány, apostillou, pokud je daná země smluvní stranou Úmluvy o apostille, a v případě potřeby přeloženy do nizozemštiny, angličtiny, francouzštiny nebo němčiny soudním tlumočníkem. Oba kroky mohou trvat týdny, proto začněte dnem přijetí nabídky. IND účtuje poplatek za každého žadatele, včetně každého dítěte; písemně se dohodněte, kdo hradí poplatky, legalizaci, překlad a cestovní náklady pro MVV.

Co se děje po příjezdu?

Partner si vyzvedne kartu pobytu a zaregistruje se u obce v databázi osobních záznamů ( Basisregistratie Personen , BRP). Tím získá číslo občanské služby ( burgerservicenummer , BSN), které zaměstnavatel potřebuje pro výplatní pásku.

Ve větších městech mohou schůzky na obecním úřadě trvat i několik týdnů, proto si rezervujte schůzku včas. Povolení partnera neplatí déle než povolení sponzora a obnovuje se spolu s ním; zkontrolujte, zda je včas podána žádost o prodloužení pro partnera.

Co by měl partner vědět o práci v Nizozemsku?

S pracujícím partnerem se zachází jako s každým jiným zaměstnancem: sráží se daň ze mzdy, platí se příspěvky na sociální zabezpečení a od prvního dne se uplatňuje nizozemská ochrana zaměstnanosti.

Partner nedědí majetek sponzora 30% rozhodnutíZaměstnavatel partnera musí podat žádost a partner musí splňovat podmínky, včetně náboru ze zahraničí, které někdo, kdo již v Nizozemsku žije, často nesplňuje. Law & More Neposkytuje daňové poradenství; ověřte si pozici u daňového poradce.

Každý, kdo žije nebo pracuje v Nizozemsku, si musí do čtyř měsíců sjednat základní zdravotní pojištění v Nizozemsku; v opačném případě hrozí pokuty a nakonec povinná registrace. Partner, který ztratí zaměstnání, pobírá podporu v nezaměstnanosti stejně jako kterýkoli jiný zaměstnanec a ztráta zaměstnání neznamená ukončení povolení k pobytu, které je založeno na vztahu.

Co se stane, když se okolnosti změní?

Protože povolení partnera závisí na povolení sponzora a na vztahu, je nutné změnu v obou těchto bodech nahlásit IND. Ve většině případů existují možnosti, pokud zareagujete včas.

Co když vysoce kvalifikovaný migrant přijde o práci?

Vysoce kvalifikovaný migrant, jehož zaměstnání končí v době platnosti povolení, má tříměsíční lhůtu na nalezení nového zaměstnání u uznaného sponzora. Od 22. května 2026 má osoba, která má povolení alespoň dva roky, lhůtu až šest měsíců; lhůta nikdy nepřesahuje datum ukončení platnosti povolení.

Pokud je nalezeno nové zaměstnání a nový zaměstnavatel včas podá žádost, povolení partnera/partnerky pokračuje. Pokud ne, obě povolení ztrácejí svůj základ. Pokud partner/partnerka našel vhodné zaměstnání, může zaměstnavatel partnera/partnerky požádat o povolení pro vysoce kvalifikovaného migranta a role se obrátit. Jiné možnosti, jako například rodinný život podle článku 8 Evropské úmluvy o lidských právech, jsou specifické pro daný případ; v případě ohrožení zaměstnání se poraďte.

Co když vztah skončí?

Povolení může být poté odebráno a držitel musí změnu nahlásit IND. Zda může partner zůstat, závisí hlavně na tom, jak dlouho bylo povolení držitelem.

Po pěti letech legálního pobytu může mít osoba nárok na další pobyt ve svém vlastním právu nebo na povolení k trvalému pobytu, za podmínek, jako je občanská integrace. Příznivější pravidla platí v případě, že vztah skončil z důvodu domácího násilí, násilí ze cti nebo opuštění; urychleně se poradte a neopouštějte zemi, dokud je povolení platné.

Co když je žádost zamítnuta?

Námitku ( bezwaar ) podáte u IND do čtyř týdnů, nikoli do šesti týdnů dle obecného správního práva (článek 69 zákona o cizincích z roku 2000). Poté se můžete odvolat k okresnímu soudu ( rechtbank ) a poté k oddělení správní jurisdikce Státní rady ( Raad van State ).

Většina zamítnutí se opírá o důkazy: chybějící dokument, neúředně ověřený překlad, příliš stručně zodpovězený dotazník nebo příjem, který se nezdá být udržitelný. Námitka je okamžikem k nápravě a k tomu jsou přiloženy další důkazy.

Co byste si jako zaměstnavatel měli ověřit?

Zacházejte s partnerem jako se součástí náboru. Zkontrolujte:

• ve fázi nabídky, zda se přestěhuje partner nebo děti;
• zda pracovní smlouva trvá alespoň 12 měsíců od data podání žádosti, takže příjem se považuje za udržitelný;
• že legalizace a soudní překlad oddacího nebo rodného listu začíná v týdnu, kdy je nabídka přijata;
• zda lze obě žádosti podat společně prostřednictvím vašeho obchodního portálu IND;
• kdo hradí poplatky IND, legalizaci, překlad a cestovné pro MVV, dohodnuté písemně;
• že před příjezdem je rezervována schůzka na obecním úřadě pro registraci BRP a BSN.

Co byste si jako partner měli ověřit?

Zkontrolujte dokumenty a data, která rozhodují o tom, zda můžete začít pracovat. Zkontrolujte:

• že váš cestovní pas je platný a váš vztah je datovaný a doložený;
• abyste vy a váš partner důsledně odpovídali na dotazník vztahu;
• zda potřebujete mimořádnou návštěvu (MVV) a kdy má ambasáda schůzky;
• že vaše povolení k pobytu uvádí, že práce je volně povolena;
• datum ukončení platnosti obou pobytových karet, aby bylo včas podáno prodloužení;
• zda vaše povolání, například ošetřovatelství, vyžaduje samostatné uznání vaší kvalifikace.

Co pro vás můžeme udělat s partnerským povolením?

Radíme zaměstnavatelům a mezinárodním profesionálům v oblasti imigračního práva a postavení celé rodiny; podívejte se také na naši stránku s vysoce kvalifikovanými právníky specializujícími se na migranty .

• Předem posuzujeme, zda partner a děti splňují podmínky.
• Důkazy o vztahu jsme sestavili ve formě, kterou IND akceptuje.
• Žádosti rodin připravujeme a podáváme společně s žádostmi vysoce kvalifikovaných migrantů.
• Sepisujeme námitku (námitka) a podat jej u IND ve lhůtě čtyř týdnů.
• Možnosti mapujeme po skončení sponzorovy práce nebo vztahu, než vyprší doba hledání.

Shrnutí

• Partner vysoce kvalifikovaného migranta získá povolení k pobytu s volným přístupem na trh práce: jakýkoli zaměstnavatel, jakékoli zaměstnání, včetně samostatné výdělečné činnosti, bez kritéria TWV nebo platu.
• Sponzor musí mít dostatečný a udržitelný příjem; oba partneři musí být v zásadě starší 21 let, nebo 18 let, pokud manželství existovalo před příchodem sponzora do Nizozemska.
• V zahraničí se nevyžaduje žádná zkouška z občanské integrace; podejte žádost společně s hlavní žádostí a ihned začněte s legalizací a překladem.
• Povolení je odvozeno: doba hledání po ztrátě zaměstnání je tři měsíce, nebo až šest měsíců po dvou letech platnosti povolení od 22. května 2026.
• Námitku proti zamítnutí je nutné podat do čtyř týdnů.

Často kladené otázky